{"id":64,"date":"2015-04-02T09:22:05","date_gmt":"2015-04-02T09:22:05","guid":{"rendered":"http:\/\/blogs2.abo.fi\/kulturledarskap2015\/?p=64"},"modified":"2015-04-02T09:22:05","modified_gmt":"2015-04-02T09:22:05","slug":"kreativa-industrier-och-gastforelasningen","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/blogs2.abo.fi\/kulturledarskap2015\/2015\/04\/02\/kreativa-industrier-och-gastforelasningen\/","title":{"rendered":"Kreativa industrier och g\u00e4stf\u00f6rel\u00e4sningen"},"content":{"rendered":"<p>I artikeln\u00a0<em>Lifestyle Meets Market: Bohemian Entrepreneurs in Creative Industries<\/em> skrivet av\u00a0Eikhof och Haunschild (2006) analyseras l\u00e4nken mellan kreativa arbetstagares livstil och arbetet genom man blir artist och en kreativ entrepren\u00f6r. Kreativt arbete anses inte f\u00f6lja n\u00e5gra regler och tycks vara spontant och of\u00f6ruts\u00e4gbart. Medan den kreativa arbetsmarknaden str\u00e4var efter att vara strikt, organiserade och ledd. Artikelns studie visade p\u00e5 att en bohemisk livstil till\u00e5ter artister att integrera sj\u00e4lvkontroll i deras artistiska arbetsliv och kunna marknadsf\u00f6ra sig sj\u00e4lv p\u00e5 en konkurrerad marknad utan att f\u00f6rlora sin genuina kreativa arbetsmotivation.<\/p>\n<p>Detta blir och utg\u00f6ra en balansg\u00e5ng f\u00f6r dessa kreativa artister. \u00a0Man skall kunna ta i beaktande de ekonomiska aspekterna med att vara kreativ entrepren\u00f6r och kunna s\u00e4lja sin talang, men samtidigt \u00e4ven kunna uppr\u00e4tth\u00e5lla sin spontana kreativitet och arbetsmotivation. Tv\u00e5 faktorer som kan tyckas vara varandras motsatser, men som tvingas att kunna samspela f\u00f6r att dessa artister skall kunna leva p\u00e5 sin kreativitet.<\/p>\n<p><a href=\"http:\/\/blogs2.abo.fi\/kulturledarskap2015\/wp-content\/uploads\/sites\/33\/2015\/04\/creativity-and-money-creative-mornings-geneva-10-6381.jpg\"><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" class=\"aligncenter size-medium wp-image-66\" src=\"http:\/\/blogs2.abo.fi\/kulturledarskap2015\/wp-content\/uploads\/sites\/33\/2015\/04\/creativity-and-money-creative-mornings-geneva-10-6381-250x300.jpg\" alt=\"creativity-and-money-creative-mornings-geneva-10-638\" width=\"250\" height=\"300\" srcset=\"https:\/\/blogs2.abo.fi\/kulturledarskap2015\/wp-content\/uploads\/sites\/33\/2015\/04\/creativity-and-money-creative-mornings-geneva-10-6381-250x300.jpg 250w, https:\/\/blogs2.abo.fi\/kulturledarskap2015\/wp-content\/uploads\/sites\/33\/2015\/04\/creativity-and-money-creative-mornings-geneva-10-6381.jpg 321w\" sizes=\"auto, (max-width: 250px) 100vw, 250px\" \/><\/a><\/p>\n<p>Jag kunde tyv\u00e4rr endast delta i halva g\u00e4stf\u00f6rel\u00e4sningen med\u00a0Astrid Huopalainen. Vilket betydde att jag kom till f\u00f6rel\u00e4sningen efter att man redan diskuterat artikeln och ist\u00e4llet g\u00e5tt in p\u00e5 mera teori. Den stund som jag dock deltog i g\u00e4stf\u00f6rel\u00e4sningen var givande och tiden gick \u00e5t att diskutera vad som definieras som konst och vem det \u00e4r som definierar det. Det uppstod intressanta diskussioner deltagarna emellan och jag fick en inblick i hur m\u00e5nga syns\u00e4tt man faktiskt kan ber\u00f6ra fenomenet konst och kultur.<\/p>\n<p>Nu ser jag framemot att f\u00f6rdjupa mig i kulturens betydelse ur organisationsperspektiv.<\/p>\n<p>\/\/Maria<\/p>\n<p><a href=\"http:\/\/blogs2.abo.fi\/kulturledarskap2015\/wp-content\/uploads\/sites\/33\/2015\/04\/what_is_art.jpg\"><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" class=\"aligncenter size-medium wp-image-67\" src=\"http:\/\/blogs2.abo.fi\/kulturledarskap2015\/wp-content\/uploads\/sites\/33\/2015\/04\/what_is_art-300x202.jpg\" alt=\"what_is_art\" width=\"300\" height=\"202\" srcset=\"https:\/\/blogs2.abo.fi\/kulturledarskap2015\/wp-content\/uploads\/sites\/33\/2015\/04\/what_is_art-300x202.jpg 300w, https:\/\/blogs2.abo.fi\/kulturledarskap2015\/wp-content\/uploads\/sites\/33\/2015\/04\/what_is_art.jpg 400w\" sizes=\"auto, (max-width: 300px) 100vw, 300px\" \/><\/a><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>I artikeln\u00a0Lifestyle Meets Market: Bohemian Entrepreneurs in Creative Industries skrivet av\u00a0Eikhof och Haunschild (2006) analyseras l\u00e4nken mellan kreativa arbetstagares livstil och arbetet genom man blir artist och en kreativ entrepren\u00f6r. Kreativt arbete anses inte f\u00f6lja n\u00e5gra regler och tycks vara spontant och of\u00f6ruts\u00e4gbart. Medan den kreativa arbetsmarknaden str\u00e4var efter att vara strikt, organiserade och ledd. &hellip; <a href=\"https:\/\/blogs2.abo.fi\/kulturledarskap2015\/2015\/04\/02\/kreativa-industrier-och-gastforelasningen\/\" class=\"more-link\">Forts\u00e4tt l\u00e4sa <span class=\"screen-reader-text\">Kreativa industrier och g\u00e4stf\u00f6rel\u00e4sningen<\/span> <span class=\"meta-nav\">&rarr;<\/span><\/a><\/p>\n","protected":false},"author":37,"featured_media":0,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[4],"tags":[],"class_list":["post-64","post","type-post","status-publish","format-standard","hentry","category-maria"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/blogs2.abo.fi\/kulturledarskap2015\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/64","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/blogs2.abo.fi\/kulturledarskap2015\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/blogs2.abo.fi\/kulturledarskap2015\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/blogs2.abo.fi\/kulturledarskap2015\/wp-json\/wp\/v2\/users\/37"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/blogs2.abo.fi\/kulturledarskap2015\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=64"}],"version-history":[{"count":1,"href":"https:\/\/blogs2.abo.fi\/kulturledarskap2015\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/64\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":68,"href":"https:\/\/blogs2.abo.fi\/kulturledarskap2015\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/64\/revisions\/68"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/blogs2.abo.fi\/kulturledarskap2015\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=64"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/blogs2.abo.fi\/kulturledarskap2015\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=64"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/blogs2.abo.fi\/kulturledarskap2015\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=64"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}